律师说法 合同未到期员工离职不需要赔偿，但员工因用人单位原因被迫离职的、用人单位提出动议协商离职的、非过失性离职的、经济性裁员的、劳动合同因期限届满而终止的、劳
律师说法 合同违约之后合同还能继续履行。继续履行要求合同的内容可以依法继续履行，合同的标的可以依法进行强制履行，守约方在合理期限内作出表示、要求违约方继续履行。 相
律师说法 合同未成立时定金的处理是：给付定金一方不履行合同义务无权要求返还定金，收受定金一方不履行合同义务应当双倍返还定金，非因双方个人因素导致合同未成立的原额返还
律师解答 租赁合同可能无效。依据《合同法》，合同需所有利益相关人签字才具法律效力。若缺失一人签字，可能导致合同无效，产生纠纷时难以维权。律师解答合同可能无效。处理方式：1查看全文
律师解答 解除劳动合同赔偿非仅基本工资。依据《劳动合同法》，赔偿金按工作年限计算，违法解除则需支付双倍。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。律师解答解除劳动合同赔查看全文
律师解答 未签合同被无理由解雇，可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》，可要求双倍工资差额及赔偿金，未及时处理将损失合法权益。律师解答未签合同被解雇，应维权。操作如下：1.收集查看全文
律师解答 单位不能与员工解除劳动合同。依据《劳动合同法》第四十二条，员工连续工作满十五年且离退休不足五年时，单位不得解除。若违法解除，需支付赔偿金，严重影响员工权益保障查看全文
律师解答 财务人员是否承担责任需视过错而定。依据《刑法》等，财务人员若有过错需承担相应责任，严重过错可能导致刑事责任。未及时处理可能加剧损失，影响公司运营。律师解答财查看全文
律师说法 合同未到期员工离职不需要赔偿，但员工因用人单位原因被迫离职的、用人单位提出动议协商离职的、非过失性离职的、经济性裁员的、劳动合同因期限届满而终止的、劳
2022-04-29 阅读:416律师说法 合同违约之后合同还能继续履行。继续履行要求合同的内容可以依法继续履行，合同的标的可以依法进行强制履行，守约方在合理期限内作出表示、要求违约方继续履行。 相
2022-04-29 阅读:167律师说法 合同未成立时定金的处理是：给付定金一方不履行合同义务无权要求返还定金，收受定金一方不履行合同义务应当双倍返还定金，非因双方个人因素导致合同未成立的原额返还
2022-04-29 阅读:154律师说法 合同无效的规定有：主体不适格的、恶意串通损害他人合法权益的、以虚假的意思表示订立的、违背公序良俗的、损害社会公共利益的、违反法律强制性规定的合同无效，具
2022-04-29 阅读:193律师说法 合同无效法律后果包括：无效合同自始无效，对于已经履行的，应当通过返还财产、赔偿损失等方式使当事人的财产恢复到合同订立前的状态。合同被认定为无效后，过错方应当
2022-04-29 阅读:186